Financer une formation : les voies possibles, sans promesse
La prise en charge d’une formation dépend de votre entreprise, de sa convention collective et de son OPCO. Voici les trois voies d’accès des formations de ce catalogue, et ce qu’il faut savoir avant de vous lancer.
Prise en charge OPCO, sur devis
Formations réalisées avec notre centre partenaire, sur devis, pour toute entreprise. Elles peuvent faire l’objet d’une demande de prise en charge auprès de l’OPCO de l’entreprise, qui décide selon ses propres critères.
Pour qui ? Toute entreprise, quelle que soit sa taille ou son secteur.
Financement. Demande de prise en charge possible auprès de l’OPCO de votre entreprise, qui décide selon ses critères. Tarif sur devis.
Les étapes
- Nous échangeons sur votre besoin et vous adressons un devis et le programme détaillé.
- Vous déposez, si vous le souhaitez, une demande de prise en charge auprès de votre OPCO (compter au moins un mois avant le démarrage).
- L’inscription est confirmée à réception de l’accord de financement ou de votre accord sur le devis.
AKTO, actions de branche 2026-2029
Actions collectives de branche AKTO, réalisées avec notre centre partenaire, à tarif négocié jusqu’au 31 décembre 2029. Réservées aux entreprises qui relèvent d’AKTO.
Pour qui ? Entreprises relevant d’AKTO. Les actions « restauration rapide » visent cette branche ; les actions transverses sont ouvertes aux branches d’AKTO.
Financement. Tarifs de branche négociés, applicables jusqu’au 31 décembre 2029. La prise en charge relève d’AKTO et de ses règles.
Les étapes
- Vous vous préinscrivez auprès de nous ; nous vérifions que votre entreprise relève bien d’AKTO.
- Le dossier de prise en charge AKTO est constitué au moins un mois avant le démarrage.
- La formation doit être réalisée dans les 6 mois qui suivent l’accord de financement.
Sélexion, le catalogue d’Opco EP
Formations référencées dans Sélexion, le catalogue qu’Opco EP réserve aux entreprises de moins de 50 salariés. Les conditions de prise en charge sont fixées par Opco EP.
Pour qui ? Salariés des entreprises de moins de 50 salariés relevant d’Opco EP.
Financement. Conditions de prise en charge fixées par Opco EP pour son catalogue Sélexion ; nous vérifions avec vous l’éligibilité de votre entreprise.
Les étapes
- Vous nous contactez : nous vérifions votre éligibilité et vous indiquons la session ouverte par notre centre partenaire.
- Vous créez votre compte, ou vous vous connectez, sur Sélexion, la plateforme d’Opco EP.
- Vous inscrivez vos salariés en ligne sur la session indiquée.
Votre OPCO dépend de votre convention collective
Chaque entreprise relève d’un opérateur de compétences (OPCO) selon sa branche professionnelle. Quelques repères pour les secteurs que nous accompagnons :
- BTP : Constructys
- Industrie : OPCO 2i
- Agroalimentaire, coopératives agricoles : Ocapiat
- Propreté, travail temporaire, hôtellerie-restauration : AKTO
- Transports : OPCO Mobilités
- Artisanat, professions libérales, services de proximité : Opco EP
Repères indicatifs : seule votre convention collective fait foi.
Notre rôle. Nous vous orientons vers la voie adaptée, nous vous fournissons le programme, le devis et les documents utiles à votre demande, et nous organisons la formation une fois l’accord obtenu. La décision de prise en charge appartient à l’OPCO.
Financement : les questions qu’on nous pose
Mon entreprise est-elle sûre d’obtenir une prise en charge ?
Non. C’est l’OPCO de votre entreprise qui décide, selon ses critères et son budget. Nous vous aidons à identifier la voie possible et à préparer la demande, sans nous engager à sa place.
Comment savoir de quel OPCO relève mon entreprise ?
Votre OPCO dépend de la convention collective appliquée dans l’entreprise (elle figure sur les bulletins de paie). Votre expert-comptable ou votre gestionnaire de paie peut vous le confirmer.
Puis-je utiliser mon CPF pour ces formations ?
Ces formations ne sont pas des certifications : elles relèvent du plan de développement des compétences de l’entreprise et non du compte personnel de formation.
Combien de temps faut-il prévoir ?
Au moins un mois entre le dépôt de la demande de prise en charge et le démarrage de la formation. Pour les voies « sur devis » et AKTO, la formation doit ensuite être réalisée dans les 6 mois suivant l’accord.
Et si ma demande est refusée ?
La formation reste possible sur devis, à la charge de l’entreprise. Les conditions de paiement sont précisées dans nos conditions générales de vente.
Faisons le point sur votre financement
Donnez-nous le nom de votre OPCO ou votre convention collective : nous vous indiquons la voie possible pour la formation qui vous intéresse.